為深入貫徹落實黨中央、國務院關于做好高校畢業生就業工作的決策部署，進一步加強就業創業工作師資隊伍建設，提高就業創業指導與服務水平，切實推動學校學生就業創業工作高質量開展，5月30日上午，巢湖學院2025年學生就業創業工作業務培訓會在大學生活動中心304黨團教室舉辦。各二級學院黨委副書記、就業聯絡員，2025屆、2026屆畢業班輔導員參加培訓。會議由學工部部長華紫武主持。

華紫武介紹了本次培訓主要內容和培訓目的，要求與會人員認真參會，將培訓內容學以致用，促進就業工作高質量開展。

丁繼勇以《地方普通高校全員就業育人工作體系的構建與探索》為主題闡述了全員就業育人的重要性，他結合學校實際，從全員就業育人“人”怎么抓、全員就業育人“人”怎么用、全員就業育人“人”怎么育三個維度，深入淺出介紹了機制體制建設、活動載體打造、激勵體系完善等工作重點，分享了自身關于全員就業育人的生動思考。

學工部就業科湯艷立足畢業生就業工作重要節點，介紹了各階段重點工作任務，圍繞就業市場、就業管理、就業服務等內容深度解析就業工作考核要點。就業科李春宇對就業系統操作進行講解，結合2025屆畢業生就業數據統計工作情況，總結反饋了就業數據統計過程中可能存在的問題和風險隱患，結合具體案例講解畢業生畢業去向分類界定及審核注意事項。武裝部辦公室張軻結合當前就業形勢，從學生成長成才角度，詳細解讀了安徽省大學生參軍入伍學費補償、定向考錄、扶持就業等優待政策，幫助大家更加深入了解征兵政策，知悉征兵宣傳重點。

培訓會還邀請了安徽致行樹教育科技有限公司總經理吳遇作第三屆全國職業規劃大賽賽前指導。他結合自身指導選手獲全國金獎的經歷，通過具體參賽案例剖析，分享了職業規劃大賽選手的遴選標準、培育方式，鼓勵指導教師督導學生利用好寒暑假時間豐富實踐經歷，并對PPT等參賽材料打磨給出具體建議，闡述了推進職業規劃大賽的價值與意義。指導內容有效幫助參訓教師提高了對大賽的認識，更指明了高成長型選手和項目的遴選輔導方向。

全員就業育人是新時代高校學生就業創業工作的新要求新任務，巢湖學院將繼續以培促練、以訓促進，加強教師就業指導服務能力和學生求職擇業能力為代表的“供給兩端”主體能力提升，持續完善育人機制、深化育人體系、強化育人活動，抓好全員就業育人，切實推動學生就業創業工作提質增效，全方位做好就業民生工作。（文/湯艷 圖/孫樂天、賈樂凡 初審/丁繼勇 部門審核/華紫武）