巢湖學院校內勤工助學固定崗位申報表(一崗一表)

                                                      崗位編號：

備注:1.“崗位編號”由用人單位自行編制，根據申報的崗位數，按照“01、02….”順序編制。

2.工作時間上午指8:30-11:30，下午指2:30-17:30；晚上指19:00-21:00；

3.崗位性質填教學助理、科研助理、學生管理助理、行政管理助理或后勤服務；

4.工作任務及要求一欄請詳細說明對勤工助學學生的要求，如技術特長等。

5.“管理人員”指用工部門負責對勤工助學學生進行培訓、教育、管理和考勤的工作人員。

巢湖學院校內勤工助學臨時崗位申報表

填表人：                 填表日期：   年月  日

巢湖學院學生工作部（處）印制

巢湖學院學生校內勤工助學崗位申請表

巢湖學院學生工作部（處）印制

巢湖學院學生校內勤工助學安全協議書

甲方：(聘用單位名稱)                

乙方：(受聘學生姓名)                

為促進學校勤工助學工作的健康有序開展，規范聘用單位及受聘學生的權利義務關系，保障學生合法權益，幫助學生順利完成學業，發揮勤工助學育人功能，培養學生自立自強、創新創業精神，增強社會實踐能力，根據《巢湖學院學生勤工助學管理辦法》，特制定本協議：

一、甲方權利及義務

1、甲方組織開展勤工助學活動應當合法、安全，不得違反國家的法律法規和社會公德；不能影響學校正常的教學生活秩序和校園管理。為保證乙方學習時間，原則上乙方每月不超過35小時，并須督促乙方不影響學業。

2、甲方在任何情況下均不得安排乙方參與有毒、有害和危險的生產作業以及超過學生身體承受能力、有礙學生身心健康的工作。甲方必須為乙方提供工作所需的各種勞動保護設施和用品，保障乙方的安全。

3、甲方有義務指導和監督乙方認真履行崗位規定的工作內容，有義務對乙方進行必要的崗前培訓和安全教育。

4、甲方應嚴格考勤制度，認真做好勤工助學學生考核工作，及時報送學生勞酬。甲方每兩個月對勤工助學學生的工作情況進行考核，內容包括考勤情況、工作態度、工作實效以及遵紀守法和履行勤工助學崗位職責的情況等，考核分為優秀、良好、合格、不合格。

5、甲方向乙方支付的勞酬由學校學生資助管理中心根據考核結果，一學期結算一次。校內勤工助學崗位按小時計酬，酬金標準根據考核結果計發。

二、乙方權利及義務

1、乙方應在學有余力的情況下參加勤工助學工作，不能影響正常學業。

2、乙方應遵守國家法律、法規，遵守學校及甲方的相關規章制度、工作規范和勞動紀律，須服從聘用單位的管理和考核，認真履行本協議規定的各項義務。

3、乙方應嚴格遵守甲方的工作時間和工作要求，不得擅自離崗，不得遲到早退，對在勤工助學活動中違反校紀校規的，按照學校相關規定進行教育和處理。

4、乙方有根據實際工作量和本協議約定的勞酬標準按時獲得勞動報酬的權利。

5、原則上，乙方不可同時在校內多個勤工助學崗位工作（臨時崗位除外）。

三、學生資助管理中心保留隨時監督乙方工作情況的權利。

四、本協議一式叁份，甲、乙方各持一份，學校學生資助管理中心留存一份備案。協議自簽訂之日起生效，有效期至201 年  月 日止。

甲方:                  乙方:                

簽字：           （蓋章）      簽字:              

201   年   月   日                     201    年   月   日

20 年 月   勤工助學學生值班表

（備注：學生值班時間應當與《巢湖學院學生校內勤工助學崗位申請表》上的“課余時間”一致，值班時間在8小時工作時間以外的，須特別向學工部說明用工原因及工作內容。）

工作職責和要求：

20 年 月    勤工助學學生工作考核表

管理員：                           （用人單位公章）                          

備注：“本月工作時間”應當不超過值班表上學生排班時間*4

20  -20 學年第 學期勤工助學學生工作量統計表

管理員：                           （用人單位公章）

部門負責人（簽字）：